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经济与管理学院2020年人才招聘面试考核通知

2020年06月16日 14:50 添加人:经济与管理学院   点击:[]

在公开报名、资格审查的基础上,经研究,决定对应聘经济与管理学院专任教师人员进行考核,具体事项如下:

1.考核人员名单

岗位

学科专业

参加考核人员名单

专任教师岗

经济与金融/互联网金融

郑飞鸿

2.时间:2020年6月22日(星期一)上午10:00开始。

3.地点:因疫情原因采取线上面试

4.参加考核的应聘人员,必须根据规定的相关课程进行试讲,但具体试讲内容可由本人自行选定。时间20分钟,采用线上授课方式,需要使用PPT。6月22日上午9:30提前进行网络测试。

5.考核前,请发送下列材料到指定邮箱:

(1)本科、硕士、博士毕业证书及学位证书扫描件(在读博士只需要本科、硕士证书)。

(2)科研成果。包括论文、专著的扫描件,以及论文、专著、课题批文、课题申请书及其它成果的扫描件或论文检索证明。

(3)各类获奖证书、资格证书扫描件。

(4)有工作经历、社会实践活动经历的,最好提供相关证明(不作为必备条件)。

(5)当堂课教案1份(电子稿),ppt一份。

(6)博士论文简要介绍1份(含目录;不超过2000字;电子稿)。

以上所有材料请于6月19日下午5点前发送至邮箱1036965210@qq.com。

6.考核程序:

(1)自我介绍(简要,2分钟);

(2)试讲;

(3)面试;

(4)专家评分。成绩权重:面试(含试讲)50%,科研能力占50%。

7.试讲课程:(教材版本不作限定)《微观经济学》《金融学》(任选一门)。

8.面试内容包括:学习与专业背景、教学与实践经历、专业知识与能力、科研与教研、博士论文以及其它相关内容。

9.如果有不明事宜,请与我们联系。联系人:朱老师;电话:0551-63828634

经济与管理学院 人事处

2020年6月16日

上一条:公示 下一条:2020届毕业论文答辩相关表格材料

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